Última modificação em: 03/01/2024

Rescisão - Cálculo

Rescisão - Cálculo

 

Para calcular a rescisão, acessar a opção Operações/Folha de Pagamento - Rescisão/Área de Trabalho de Rescisão,



Menu: Rescisões / Rescisão Normal/complementar

 

 

Ao abrir a tela é necessário informar o código do contrato do funcionário que foi emitido o aviso prévio, e teclar “Enter’ o sistema irá emitir uma mensagem conforme imagem abaixo.

 

 

Ao clicar em SIM, o sistema irá importar os dados do aviso prévio para dentro da rescisão, sendo necessário salvar a inclusão e após executar o cálculo clicando na opção , na barra de menu.

Na tela Lateral demonstrará os valores calculados e os valores de base para INSS/FGTS/IRRF, descontos/Proventos/Líquido que gerou para o funcionário.

 

 

Eventos variáveis podem ser lançados clicando no ícone demonstrado na imagem abaixo.

 

 

Irá abrir uma nova página de navegação de internet onde é necessário clicar no + e cadastrar o evento que deseja incluir no cálculo, a Referência e o valor, caso não deseje calcular um evento, é necessário informar ele com valor Zerado, desta forma ele não será calculado na rescisão. Mas atenção o sistema está parametrizado para calcular todos os eventos conforme legislação vigente, toda alteração feita é de responsabilidade do usuário.

 

Após inserir os dados, Salvar e clicar em Sair. E voltar para o Navegador onde está o sistema com a Rescisão, e calcular novamente pelo botão .

Importante: Após calcular o seu evento não aparecer na rescisão, clicar no ícone Atualizar



GERAÇÃO DOS RELATÓRIOS

 

Em Ações/Relatórios é possível imprimir alguns relatórios

 

É possível gerar o relatório com os eventos de médias calculados na rescisão, esse relatório serve para conferir os valores utilizados pelo sistema para fazer as médias que foram calculadas, ele traz os eventos, as bases, os meses, e as médias encontradas.

No menu Área de trabalho de Rescisão / Relatórios/Rescisão/ Demonstrativo Rescisão – Gráfico

 

 

Para gerar o Termo de Rescisão, acessar o menu: Relatórios \  Termos\ Termo de homologação de contrato de trabalho

 

Ao acessar o menu deve-se preencher os parâmetros para geração, o modelo que está em vigência é o modelo da portaria 1057.

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