Alocação de Mão de Obra

Alocação de Mão de Obra

Acessar o menu Operações/Folha de Pagamento/ Configurações opção Configurador Unificado aba Empresa precisa estar selecionado a opção Utiliza Rateio da Folha como Sim.

Após cadastrar e configurar a Outra Empresa (manual disponível em http://docs.questor.com.br/docs/folha-de-pagamento/cadastro-outras-empresas) acessar o menu Operações / Folha de Pagamento / Outros ou busque pela palavra-chave na Lupa.

Após, informar a Data Inicial, Data final, código da Outra Empresa e Motivo da alteração.

Importante: Se não houver uma data específica para o término das alocações, você pode informar uma data futura, como 01/01/2100. O sistema ajustará automaticamente essa data de término para ficar antes da nova alocação sempre que a rotina de Utilitários/Alocação de Mão de Obra for executada.

Filtros: Não deve ser utilizado os campos de filtros para realizar as alocações.

Clicar em Executar 

Para alocar apenas um colaborador por vez, selecionar o colaborador no check box e clicar em Vincular

Para alocar todos os colaboradores da lista de uma só vez, marcar todos os check box e clicar em Vincular.

Após efetuadas as alocações, tecle Gravar as alocações.

Para remover um funcionário selecionado, marque o check box do funcionário e clique em x Desvincular.

Após efetuadas as alocações, tecle Gravar as alocações.

Outra forma de realizar as alocações é:

Acessar o menu Operações > Manutenção de Contratos > Histórico Locais/Filiais conforme manual https://docs.questor.com.br/docs/questor-cloud/alocacao-de-funcionarios-cloud Inserir o Código do funcionário, a data inicial da alocação. Informar a filial ao que o funcionário pertence, organograma e motivo (alocação).

Nos campos de Tomador de Serviço, informar data final, código da outra empresa e o motivo (alocação).

Clicar em Salvar para gravar as informações.

Para conferir se todos os colaboradores foram alocados, pesquise na lupa pelo relatório Alocação de Mão de Obra. Inserir os dados e clicar em Executar para listar os funcionários. Observar se consta algum colaborador Sem Rateio.

Caso constar funcionários sem rateio deve ser realizado a rotina de alocação destes funcionários.

Importante: A alocação de mão de obra deve ser realizada sempre antes de calcular a folha de pagamento, caso ocorra de algum funcionário não estar locado, após realizar a alocação deve ser obrigatoriamente recalculado toda a folha de pagamento e os impostos.